코로나 장기화로 전체적인 경제침체와 더불어 새롭게 일자리를 가져야 할 청년들이 좋은 일자리를 찾지 못하고 있습니다. 정부에서는 청년들의 어려움을 극복하고자 여러가지 청년정책을 시행하여 청년지원을 하고 있습니다. 현재 정부 또는 자치단체에서 행하고 있는 2022년 청년 취업 지원정책 크게 5가지만 알아보겠습니다.
2022년 청년 취업정책 6가지
청년 내일채움공제
청년내일채움 공제는 정부, 기업, 청년이 공제금을 적립하여 2년동안 근무한 청년에게 장기근속과 자산 형성을 지원하는 제도입니다.
만 15세~34세 이하로 중소기업에 정규직으로 취업하고 월 급여 300만원 이하인 청년(군필자는 최고 만 39세로 한정)은 신청가능하며 매월 12만 5천원씩 24개월 300만원 적립하면 기업 300만원, 정부 600만원을 지원해주어 만기공제금 1200만원 + 이자 수령을 할 수 있습니다.
다만, 기업의 사업장 규모에다라서 기업기여금이 0~300만원까지 변동이 있습니다.
청년 면접수당
청년 면접수당은 경기도에서 시행하고 있는 청년 정책으로 주민등록상 경기도 거주하는 청년이 취업을 위해 면접 지원금을 지원해주는 제도입니다.
나이는 만 18세~만39세이하인 청년이 취업 면접활동을 하면 면접당 5만원씩 최대 30만원까지 지원해줍니다. 단, 실업급여를 받고 있거나 다른 구직활동 지원금을 받고 있는 청년은 신청이 불가능합니다.
국민 취업 지원제도
국민 취업 지원제도는 취직에 어려움을 겪고 있는 청년들을 위해서 정부에서 지원해 주는것으로 청년 구직활동 지원금, 취업성공패키지가 통합된 정책입니다.
대상은 만 18세 ~ 만 34세 청년중 고용보험에 가입되지 않은채 구직활동 중인 저소득 청년으로 월 50만원씩 최대 300만원 (6개월) 지원 받을 수 있습니다.
청년 희망적금
청년희망적금은 올해 처음으로 시행된 정책으로 청년들의 저축 장려 및 안정적인 자산 관리를 돕기 위해 신설된 정책입니다.
대상은 만 19세~34세 청년으로(병역 이행시 최대 39세까지 인정) 총급여 3600만원 이하면 됩니다. 월 최대 50만원, 연 최대 600만원까지 납입 가능하며 납입 금액의 2~4%(1년-2%, 2년-4%)의 추가금을 지급 받습니다. (최대 36만원)
청년일자리도약장려금
청년일자리도약장려금은 6개월 이상 실업상태인 만 15~34세 청년을 고용한 기업에게 지원해주는 사업입니다.
대상
기업: 사업참여 신청 직전 월부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보함자 수 5인 이상인 기업
청년: 채용일 기준 6개월 이상 실업상태인 만 15세~34세 청년
혜택
기업은 신규채용 청년 1인당 월 최대 80만원 (최대 12개월) 지원을 받습니다.
신청방법
신청은 청년일자리창출지원사업 누리집에서 신청 가능합니다.
절차는 기업이 운영기관에 채용계획 제출(전산시스템 활용) → 운영기관의 검토 및 승인 → 운영기관-기업 간 지원협약 체결 합니다.